19.10.2021 Maya Timmann
In Kürze:
- Mitarbeitende wünschen sich Flexibilität, zum Beispiel durch Homeoffice-Angebote, aber auch klare Werte und offene, wertschätzende Kommunikation.
- Fürs Recruiting bedarf es neuer innovativer Ideen. Dabei sollte auch ein Fokus auf Diversität liegen.